大概是这样一个故事，我大学实习时，在一家国营企业上班，单位不大，但是活儿还挺杂，同事们大多上了年纪，不苟言笑，但其中有一位同事却热情得与众不同，这就是我们的主角，他叫小晔。

小晔在单位领导面前表现的很积极主动，自然十分受器重，领导也逐步将许多核心业务交到他手上，然而后来发生的事却出乎所有人的意料。

事情的开端是我们的领导，某天受邀去参加一个关于数据安全的推广会，之后大受启发。国有企业嘛，总是要紧跟政策潮流，于是领导立刻牵头在单位引入了一套国内领先的数据一体化防泄密系统，叫天锐绿盾。

功能就是把单位所有的电脑从网络安全、数据安全、终端安全，文档安全这四个方面全方位有效监管起来，多重保护机制，全面防止企业信息泄密。说巧不巧的，而这些天小晔刚好生病请了假，所以他并不知道单位安装了天锐绿盾数据防泄密系统。

于是在他请假回来的第二天，我看到领导把他叫进了办公室，虽然不知道发生了什么事，但看到他回来时一脸阴沉，在电脑前呆坐了一个下午。紧接着次日，我外出办事，回来时没看到他在单位，再细看，发现他的座位空空如也，这才从同事口中得知他被开除的消息。

后来据同事所说，小晔回来当天，上班时间用电脑下载电影，结果没想到天锐绿盾能够限制上班时间终端用户的流量使用，对工作期间登陆非工作网站进行了限流，而他觉得网速太慢，便仗着自己的计算机技术，在后台做了手脚，把全单位的其他电脑网速都设置了限速，想独占单位带宽。

结果那天领导发现电脑连邮箱打不开，以为是受了天锐绿盾影响，于是联系了天锐绿盾技术客服，客服来了之后一经排查，当场发现是小晔做的手脚。他不可避免的被领导叫进办公室，教育了一番。

当然如果只是这样被领导教育一番，这事也就过去了。但不知道是不是李晔内心阴郁，挨批后，他心内不甘，于是在当晚加班时想试图将他所掌握的单位核心机密资料全部取走，然后出售给竞品公司。但他尝试了U盘、发电子邮件、直接打印等各种方式，均无法成功盗取数据。他最终决定删除资料作为报复，然而在天锐绿盾的管控下，他依然没有得逞，最终他恼羞成怒，把开水浇在了电脑硬盘上。

他的这些异常行为都被天锐绿盾加密软件一一记录了下来，而硬盘中的文档，早已被天锐绿盾智能备份到了云文档中，事后也被顺利地恢复。在天锐绿盾的保护下，除了损坏的电脑，小晔的报复行为并未造成严重经济损失。这事过后，单位出于多项考虑，也仅仅是将他开除处理，并放弃追究他更多的法律责任，这也算是以儆效尤吧。

以上事件也算我短暂实习中一件难得的谈资吧，这经历让我深有感触。很难想象，一个像小晔这样表面和善开朗的人，竟然有着如此阴暗的内心。若不是有天锐绿盾来保障单位数据信息安全的话，将单位核心资料授予小晔的领导已然犯下大错。

试想一下，万一单位没有提前安装天锐绿盾数据防泄密系统，说不定此时此刻我已经待业在家，还在病急乱投医的找新工作呢。或许，从企业运营的角度看，不应存在百分百可信任的人，真正可信任的，只有健全的管理制度和优秀的数据安全防护系统吧。